Processo de Recrutamento e Seleção
As empresas traçam estratégias para o crescimento da empresa, focando no operacional, comercial, marketing e financeiro. Porém, o que muitas pessoas não sabem é que o maior investimento que se pode fazer em uma empresa é na contratação correta dos profissionais que estarão contribuindo para o crescimento da empresa no dia a dia.
Uma contratação quando não feita de maneira correta acarretará em alguns problemas:
- Uma nova contratação;
- Investir novamente em treinamento;
- Custos com rescisão e nova contratação;
Talvez, a pressa em preencher o cargo que está disponível faz com que a vaga seja ocupada por pessoas despreparadas.
Hoje, o mercado oferece softwares que podem fazer essa escolha, mas, nós acreditamos que a melhor forma para um processo seletivo é o tradicional. Através da entrevista pessoal conseguimos conhecer o candidato.
Por isso, a Dunamis Gestão Administrativa e Contábil, conta com profissionais preparados para selecionar os melhores candidatos e acompanhar todo o processo de recrutamento e seleção da sua empresa.
Você ainda pode optar por um dos nossos pacotes criados pensando em diferentes estruturas de negócios, sendo eles:
- Processo Inicial: divulgamos a vaga, selecionamos os currículos e enviamos para a empresa;
- Processo Mediador: divulgamos a vaga, selecionamos os currículos, fazemos uma triagem com cada candidato e enviamos para a empresa;
- Processo Completo: começamos divulgando sua vaga e vamos até a contratação do candidato ideal, inclusive auxiliando em toda documentação que ele terá que apresentar na contratação;
Uma solução que pode resolver seu problema, terceirizando o trabalho e os processos da seleção e contratação.
Gostou? Quer mais detalhes sobre o funcionamento e valores deste serviço? Entre em contato pelos nossos canais de atendimento.